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随着社会的发展和社区管理的日益重要，苏州东山社区在领导分工方面进行了最新的调整，以更好地服务于社区居民，提升社区管理水平。以下是苏州东山社区领导分工的最新情况。

社区领导层简介

苏州东山社区位于苏州市工业园区，是一个典型的现代化社区。社区领导层由社区党支部书记、居委会主任、副主任、各职能部门的负责人等组成。本次领导分工调整旨在优化团队结构，提高工作效率，确保社区各项工作的顺利开展。

党支部书记

社区党支部书记负责社区的全面工作，包括党建工作、党风廉政建设、社区发展规划等。在最新分工中，党支部书记依然承担着核心领导职责，确保社区党建工作的顺利推进。

居委会主任

居委会主任作为社区的行政负责人，主要负责社区日常行政管理工作。在新的分工中，居委会主任将进一步加强与各部门的沟通协调，提高社区管理效率。

居委会副主任

居委会副主任协助居委会主任工作，负责分管社区的具体事务。在最新分工中，两位副主任分别负责社区服务、社区建设、社区安全等方面的工作。

社区服务部门

社区服务部门负责为社区居民提供各类服务，包括养老、医疗、教育、就业等。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以更好地满足居民需求。

社区建设部门

社区建设部门负责社区的规划、建设、维护等工作。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以加快社区建设步伐，提升居民生活质量。

社区安全部门

社区安全部门负责社区的治安、消防、安全生产等工作。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以加强社区安全管理，确保居民生命财产安全。

环境卫生部门

环境卫生部门负责社区的卫生保洁、垃圾分类等工作。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以提高社区环境卫生水平。

文化活动部门

文化活动部门负责社区的文体活动组织、宣传等工作。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以丰富居民文化生活，提高社区凝聚力。

社区发展部门

社区发展部门负责社区的招商引资、产业发展等工作。在最新分工中，部门负责人由原副主任担任，并增设了一位副主管，以推动社区经济持续发展。

总结

苏州东山社区领导分工的最新调整，旨在优化团队结构，提高工作效率，更好地服务于社区居民。通过此次调整，社区领导层将更加明确各自职责，加强部门间的协作，为居民创造一个和谐、宜居的生活环境。未来，苏州东山社区将继续努力，不断提升社区管理水平，为社区居民提供更加优质的服务。